Principalele dezavantaje pentru salariaţii „la negru”

Distribuie articolul:

 

– NU beneficiază de vechime în muncă şi în specialitate;
– NU beneficiază de pensie de boală şi de limită de vârstă, ajutoare de boală, ajutor de deces, indemnizaţie de boală;
– NU beneficiază de indemnizaţie de şomaj, asigurare de sănătate, etc.;
– NU primesc salariu regulat, la date fixe;
– NU primesc sporuri cuvenite vechimii, de toxicitate, de condiţii de muncă grele şi periculoase;
– NU au program de lucru normal;
– NU primesc indemnizaţii de şomaj şi plăţi compensatorii în caz de concedieri;
NU BENEFICIAZĂ DE SPITALIZARE GRATUITĂ;
– NU primesc medicamente compensate;
– NU primesc nici concediu de odihnă şi nici concediu pentru îngrijirea copilului până la vârsta de 2 ani;
– NU au acces pe piaţa creditelor bancare;
– NU primesc tichete de masă.


 


Distribuie articolul:

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată.